🔽 Сначала напомним об основных трудовых гарантиях для несовершеннолетних в Беларуси:

✅ Работать можно с 14 лет, но только с письменного согласия одного из родителей (опекуна).
С 16 лет подросток может принимать это решение самостоятельно.
✅ Действует сокращенная продолжительность рабочего времени.
✅ 14-16 лет: не более 23 часов в неделю (во время каникул — не более 4 часов 36 минут в день).
✅ 16-18 лет: не более 35 часов в неделю (не более 7 часов в день).

✅ Оплата труда производится пропорционально отработанному времени (или в зависимости от выработки).
Начисленная зарплата за полностью отработанный месяц не может быть ниже минимальной заработной платы (726 руб).
✅ Наниматель обязан завести трудовую книжку на любого работника, принятого на работу свыше 5 дней.

❌ Детей запрещено привлекать детей к ночным и сверхурочным, работам в праздничные и выходные дни.я.
➖➖
‼️ Уважаемые ребята и их родители!
Если права юного работника нарушены (невыплата зарплаты, превышение норм времени, незаконные требования и т.д.), обращайтесь в:
Департамент государственной инспекции труда Минтруда и соцзащиты:
📞 8 (017) 360-41-23
⏰ Пн-Пт: 8:00 — 13:00

@MintrudSocBelarus